【面向问题】

本课程是《高效能人士的七个习惯》的升级版。

也是职业经理人和企业管理者必不可少的实战技能的训练。

课程在《高效能人士的七个习惯》的基础上，以大量的经典案例和实操内容扩充和丰富了原有内容，并在此基础上增加了心灵感悟体验和自我管理的实操技术训练，以及企业管理实战中必备的工具和武器。在课程内容讲解中，对个人成长的心智修炼和自我管理进行了充分的研讨、体验、测试、分享和心灵感悟，使学员在心态管理、目标导向管理、生命规划管理、时间管理、人际领导管理、统合沟通管理、激发行动管理、自我学习管理等八项修炼与管理训练中得到收获。比之初级版，本课程更加具有实战性与实操性

【学员适合对象】
 
企业和事业单位的基层管理者、中高层管理者

【课程收益】
认识心智修炼和自我管理的重要意义;
分辨积极主动与消极被动的区别
改善自己的思维模式和行为习惯
训练以终为始的目标设立法则
理解要事第一的新时间管理理论
掌握职业经理人最有效的8个管理工具
测试学习倾向并把握自我最佳学习方法
认识企业管理实战中必备的工具和武器
领略激发行动的管理原则
学习身、心、灵的自我平衡管理
运用八种管理方法促进个人成长

【培训方式】
   
讲授、讨论、案例分析、课堂练习、演练、游戏活动穿插

【课程大纲】

第一项  主动积极 —— 良好心态管理

第二项  追求成果 —— 目标导向管理

第三项  以终为始 —— 生命规划管理

第四项  要事第一 —— 成功时间管理

第五项  双赢思维 —— 人际领导管理

第六项  知彼解己 —— 统合沟通管理

第七项  突破懈怠 —— 激发行动管理

第八项  学习更新 —— 自我平衡管理