很多公司每年化大量的培训经费用于员工的培训，在一些公司每年的培训经费高达上千万，普通的公司也有好几万、上十万。但是，效果又怎样呢？钱花了，员工们并没有学到什么，公司的业绩水平业没有得到较大的提升。究其原因，主要是因为我们培训部门没有专业化地做好培训的管理和组织工作。本课程就是要帮助培训部门提高培训的组织和管理能力，使公司培训经费的价值最大化，充分发挥培训部门的职能作用，切实提高公司的业绩水平和员工的整体素质。

.......................